đą "Sourceurs? Non, peut-ĂȘtre !" - 78 Ăšme Ă©dition âïž
Bonjour, Goeiemorgen,
Joyeux NoĂ«l ! Cette semaine, pas de Live, on est en pause - mais si tu en as manquĂ© quelques un alorsđ Youtube ou audio via Anchor pour les replay. Â
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đ€đ€ Un Ă©norme merci Ă EugĂšne van den Hemel, Maxime Tondu, Alvin Gely, Sonia Herrou, Audrey Sauvin-Docquier, Robin Choy & CĂ©line Duchemin pour vos partages! C'est ce qui fait vivre cette communautĂ©. Elle grandit et s'enrichit Ă travers vous. Merci đ
đ Bravo Ă Olivier Rozec, Alexandre GuĂ©tat, Pierre-AndrĂ© Fortin, Laura ChĂ©rubin, Jacques Mouelle, Samuel Leduc, Raphael Sanchez, Julien Voyron, Virgile Ferrand et XXXXXX pour avoir trouvĂ© la rĂ©ponse Ă la question sourcing (Auteur amĂ©ricain, ses livres ont un succĂšs planĂ©taire. Dans l'Ă©tat appelĂ© la "Terre d'Enchantement", il possĂšde le CinĂ©ma Jean Cocteau et une rĂ©serve de loups. Il a Ă©galement jouĂ© dans un des Sharknado aux cĂŽtĂ©s du pilote de K-2000. La sĂ©rie Ă succĂšs qui a fait sa renommĂ©e attend depuis 10 ans sa suite. Quand a-t-elle Ă©tĂ© commencĂ©e ?) Deux rĂ©ponses: 17 Avril 2011 pour la sĂ©rie Netflix et 1er Aout 1996 pour les livres.
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Bon cafĂ© et bonne lecture.  Â
Nico & Thomas & Wim
đ Rapport - LinkedIn Predictions (EN)
LinkedIn propose une analyse de ce qui pourrait se passer en 2022. La prévisions s'orientent vers plus de changement de jobs et de carriÚre ainsi qu'un remaniement profond des relations employeur/eployé et acheteur/vendeur. A lire.
đ€ Recrutement - Comment embaucher son 1er VP of Engineering? (EN)
Cet article détaille l'approche pour embaucher un VP of Engineering. C'est un rÎle important surtout lorsque c'est le 1er. L'article détaille les raisons génÚrent le besoin d'embaucher ce type de profil. Il y a aussi une analyse des étapes du plan de carriÚre d'un VP; les connaitre aide à mieux trouver le profil adapté. Une bonne lecture pour tout ceux qui recrutent dans la tech.
đ Candidat - L'expĂ©rience candidat est gratuite (EN)
Dans cet article, l'auteur fait un parallĂšle entre le service client d'une enseigne donc l'expĂ©rience utilisateur et l'expĂ©rience candidat. La conclusion est implacable, une bonne expĂ©rience candidat est gratuite. Elle peut ĂȘtre supportĂ©e par des outils mais, in fine, c'est dans l'Ă©change avec le recruteur que se crĂ©e le lien.
đ§ Etat d'esprit - Les modĂšles mentaux (EN)
Les modÚles mentaux que l'on utilise sont des aides à la décision, les grilles de lecture qui façonnent notre rapport au monde. Il existe énormément, mais en voici 13 qui peuvent orientés founder mais qui peuvent aider tout le monde dans des prises de décisions ou analyses au quotidien.
đ€ Recrutement - CrĂ©er et maintenir sur la durĂ©e des Ă©quipes diverses (EN)
Cet article retrace le parcours de 6 managers tech qui ont réussi à construire et garder sur la durée des équipes diverses. Ils expliquent leurs process, les difficultés rencontrées ainsi que les outils et techniques utilisées pour y arriver. Pas de solution miracle dans cet article mais des approches face à des réalités différentes.
đ§ Emailing - La segmentation dans l'emailing (FR)
On parlait dans la derniere newsletter des tendances Ă venir dans l'emailing. La segmentation en fait partie. Elle d'autant plus importante si l'on cherche Ă automatiser l'outreach. L'article dĂ©tailleÂ
Qui recrute ?
Si tu recrutes et que tu veux qu'elle soit vue par plus de 1500 recruteurs, envoie moi un mail avec le lien vers l'annonce.
HR Business Partner -Â STIB, Bruxelles
Recruitment officer workers - STIB, Bruxelles
Payroll Advisor -Â STIB, Bruxelles
Gestionnaire Recrutement bilingue - STIB, Bruxelles
Talent Acquisition Managers - digiRocks, Remote
Lead Tech Recruiter - Vestiaire Collective - Paris, Fr
Senior Tech Recruiter - Mojo - Paris, Fr
Associate, Recruiting System RecOps - Datadog - Paris, Fr
Consultant en recrutement IT H/F/XÂ - Externatic - Nantes
Consultant en recrutement IT H/F - Externatic - Bordeaux
Tech Recruiter - SFEIR - Paris, Fr
Tech Talent Acquisition Specialist x2 - PrestaShop - Paris, Fr
Talent Acquisition Specialist - Stepstone - Bruxelles, Be
Consultant en Recrutement - Libero Conseil - Paris/Lyon, Fr
Talent Sourcer - Qonto -Â Paris, Fr
Talent Acqusisiton Specialist - Bluecoders - Paris, Fr
Talent Acquisiition Manager - Gitguardian - Paris, Remote
Tech Recruiter - Septeo - Montpellier, Fr
Sourcing Specialist - Prahs - Europe, Remote
Tech Talent Acquisition Specialists - Mirakl - Paris, Bordeaux
Brussels Talent Advocate / Tech Recruiter - Talent.io - Paris
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La question sourcing :Â
Je me suis rendu dans la capitale d'une région située au nord de l'Ostrobonie du Nord. Cette région est frontaliÚre avec la Russie, la NorvÚge et la SuÚde. C'est aussi la maison du personnage traditionnellement inspiré par Nicolas de Myre. Elle est située au deux grands axes fluviaux. Quels sont leurs noms?
Si tu as des idées de questions que tu veux soumettre à la communauté, envoie-la-moi ainsi que ton cheminement pour la résoudre.
Bon sourcing et surtout de belles fĂȘtes !
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