📢 "Sourceurs? Non, peut-être !" - 49 ème édition 🎉

Bonjour, Goeiemorgen,
 
Aujourd’hui on va te parler de l’actu du sourcing et du recrutement.

On a dépassé la barre des 1000 abonnés cette semaine. Quelle aventure 😍 
Encore une fois Merci 💝
Si ce que tu lis te plait, partages et parles en autour de toi.

Cette semaine, c’était le quatorzième épisode du podcast. On a parlé d’Onboarding avec Léo Bernard et Johan Claes. Si tu as manqué des épisodes tu peux binger sur Youtube ou en audio via Anchor.
 
🤜🤛 Cette semaine, merci à merci à Eugène van den Hemel, Antoine Thomas, Hélène Ly et Benoit Bliard  pour vos soutiens publics.
 
👏 Bravo à Eugène van den Hemel, Antoine Thomas, Hélène Ly

Sourcing: Anne-Lise Rieu, Hélène Ly, Lise Denis, Mike Present, Virgile Ferrand, Emilie Charlot, Rémi Gourmel, Christophe Basile, Laura Chérubin, Corentin Trosseille, Céline Duchemin, Cyril Nowak, Rémi Raffanel, Gavin Johnston, Amandine Picard, Amandine Picard, Justine Charon, Virginie Pestel, Stéphane Voisin, Jacques Mouelle, Pierre-André Fortin, Clément Fatien, Alexandra Lelong et Antoine Ojeda qui ont trouvé la réponse du sourcing quizz de dimanche dernier :(La balle jaune envahit Paris pour une fameuse quinzaine qui démarre aujourd’hui. J’ai été bluffé par la performance d’un joueur l’année dernière. Son nom de famille fait écho à un personnage de BD qui commet de nombreuses gaffes. Comment s’appelle le reportage qui lui est consacré, sorti le 22 mai ? *wink wink* Thomas Pesquet). La réponse était "Retour sur Terre". 
 
Tu veux nous 𝒂𝒊𝒅𝒆𝒓? Prends ce qui te plait, ce qui aura de la valeur pour ton réseau et 𝒑𝒂𝒓𝒕𝒂𝒈𝒆 autour de toi avec le lien vers le . Pour faire grandir la communauté, 𝒓𝒆𝒄𝒐𝒎𝒎𝒂𝒏𝒅𝒆𝒔 nous auprès de tes amis. 

Tu veux 𝒑𝒂𝒓𝒕𝒊𝒄𝒊𝒑𝒆𝒓 aux Lives ou y voir quelqu'un en particulier? 𝑬𝒏𝒗𝒐𝒊𝒆 moi un mail directement.
 
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Bon café et bonne lecture.   
 
Nico & Thomas & Wim

🤝 Recrutement - Le “Street Sourcing” comme nouveau canal de recrutement (FR)

Une startup se lance dans le “street sourcing” ou dit plus simplement “le recrutement de rue” . L'idée est de faciliter le recrutement de nouveaux embauchés en les démarchant en dehors de leur lieu de travail pour leur proposer un emploi. Résultat ? 89 personnes recrutées en 3 jours pour Veepee. C’est une approche hyper innovante. Ce n'est pas sans rappeler la DRH de Michel et Augustin dans le métro parisien. 


📚 Onboarding - Des Guides d'Onboarding en libre accès (EN)

On a parlé onboarding lors du Live. Voici un site notion qui reprends les guides d'Onboarding ou Employee handbook de sociétés telles que Valve, Trello, Gitlab, McDonald's, Zapier et d'autres encore. A cela s'ajoute une liste d'articles sur le sujet. Une base de savoir dans laquelle plonger si tu te pose des questions sur le sujet.


🌎 Remote - Les salariés démissionnent au lieu d’abandonner le télétravail (EN)
 
À mesure que les entreprises imposent le retour en présentiel, nombreux sont ceux qui démissionnent au lieu d’abandonner le télétravail. Le remote a, pour certains, changé la qualité de vie et est devenu une norme. Beaucoup d’entreprises le proposent aujourd’hui. Quitter sa boite pour le préserver est moins risqué qu'avant. Un levier d'attraction candidat?


🐺 OSINT - Linkedin fonctionne mieux avec Bing qu’avec Google (EN)

Les résultats de recherches Linkedin semblent plus facilement accessibles avec Bing, qu’avec Google. L'accés à l'information via Bing par exemple ne nécessite pas de sign-in alors que google le demande. Le fait que Bing et Linkedin appartiennent tous deux à Microsoft pourrait peser dans l’équation. L'article donne aussi 2-3 tips supplémentaires pour analyser les url Linkedin.


💮 D&I - Mieux comprendre ce qu’est la diversité (EN)

Regard intéressant sur les sujets D&I et comment on peut agir au sein de son entreprise pour faire changer les mentalités, d’autant plus lorsque l’on n’a jamais eu l’impression d’être discriminé. Plusieurs aspects sont évoqués en passant par sa définition, comment on peut agir et les effets bénéfiques induits dans l’entreprise et sur les process de recrutement. A lire pour toute personne qui se questionne sur les aspects D&I.


0️⃣1️⃣ Recrutement - Adopte une approche “Data Driven Hiring” (EN)

Voici un process de pilotage du recrutement, basé sur la data. On y évoque la définition des métriques, comment collecter les données, la création de tableaux de bord, faire du A/B testing ou encore se former pour une meilleure interprétation et exploitation des données. Une belle source d’inspiration si tu ne sais pas par où commencer.


📜 CV - Comment expliquer un “trou” entre ses expériences ? (EN)

Un ex-recruteuse partage son point de vue et ses conseils pour expliquer un “gap” entre ses expériences professionnelles. Que ce soit pour des voyages, raisons de santé, études ou encore du bénévolat, elle propose des pistes de réponses pour mieux appréhender la question, et y répondre de manière concise au besoin.


🤝 Recrutement - Innover dans les stages proposés à distance (EN)

Les embauches de stagiaires ont diminué de 49% par rapport à l’année passée. Néanmoins, de nombreuses entreprises ont pivoté, 43% d’entre elles prévoient de proposer des stages “hybrides” et 38% entièrement à distance cette année. Voici 5 exemples d’entreprises qui ont su proposer de superbes expériences pour leurs stagiaires. De bonnes idées pour créer un lien précieux avec des futurs talents.

Qui recrute?

Corporate Recruiter (H/F/X) - Coolblue - Anvers, BE

Recruteur (H/F) -  CHU de Namur - Yvoir, BE

Talent Acquisition Manager - Qonto - Paris, Fr

Tech Recruiter - Alan - Belgique, Espagne, France

Global Sourcer - Alan - Belgique, Espagne, France

Assistant.e RH - STIB - Bruxelles

Social Relations Officer - STIB - Bruxelles, BE

Technical Sourcer - Intuitive - Suisse, UK, France, Israël, Allemagne, Belgique ou Pays-Bas

Talent Acquisition Sourcing Specialist - IQVIA - Full Remote (Europe Based)

Talent Sourcing Recruiter x 3 - PRA Health Sciences - Full Remote (Europe Based)

Tech Talent Acquisition Specialist - ContentSquare - Paris, Fr

Talent Acquisition Coordinator (Intern) - ContentSquare - Paris, Fr

Recruteur.euse technique (sourcing) - Ubisoft - Montpellier, Fr

Tech Recruiter - Bloomays - Paris, Fr

Chargé.e de recrutement - Code Insider - Paris, Fr

Recruteur.euse Tech x3 - Zenika - Paris, Rennes, Bordeaux, Fr 

Responsable Recrutement IT - One Logic Consulting - Paris, Fr
 
Talent Acquisition Coordinator - Jellysmack - Paris, Fr

Chargé(e) de recrutement IT - NeoSoft - Lyon, Fr

Talent Acquisition Specialist H/F - Solantis - Paris, Fr

Consultant recrutement F/H - Sublica - Paris, Fr

Tu recrutes des profils RH, People Ops, Talent Acquisition ou Sourcing. Tu veux faire figurer ton annonce dans cette rubrique? Envoie moi un mail avec le lien vers l'annonce.

La question sourcing du dimanche :

Je me souviens d'un film adapté d'une comédie musicale sortie à Londres en 1973. Il a été présenté Hors Compétition au Festival d'Avoriaz l'année où Eugène Ionesco était membre du Jury. L'actrice qui y jouait le rôle de Janet à joué dans un autre film. Non seulement il a obtenu l'Oscar du meilleur scénario en 1992 mais l'affiche à servi à un Live. Quel personnage jouait elle dans ce film? 

Réponse Dimanche prochain.

Bon sourcing & bon dimanche 😁

🤜 🤛