📢 "Sourceurs? Non, peut-être !" - 24de editie

Goeiemorgen, Bonjour,
 
Vandaag is het Sinterklaas (wat een mooie naam). Dit is het begin voor een periode van cadeautjes.
 

 Met trots kondigen we dan ook de komst van www.sourceurs.be en een Facebook groep aan.

 
1️⃣ We willen al heel lang een site om de geschiedenis van de nieuwsbrief toegankelijk te maken en een blogruimte te hebben. Het doel is eenvoudig. We geven de voorkeur aan 𝒉𝒆𝒕 𝒎𝒂𝒌𝒆𝒏 𝒗𝒂𝒏 𝒄𝒐𝒏𝒕𝒆𝒏𝒕. We willen rekruteerders/sourcers ook aan 𝒉𝒆𝒕 𝒘𝒐𝒐𝒓𝒅 𝒍𝒂𝒕𝒆𝒏. En het is klaar! Check:  www.sourceurs.be
Het is live en in voortdurende evolutie. Je feedback telt.

Als je artikelen onder het stof hebt en je wilt een ondersteuning om ze te publiceren, stuur een mail!

 
2️⃣ We hebben het idee dat we elkaar een tijdje niet meer persoonlijk gaan kunnen ontmoeten. Maar we missen het. Dus besloten we om op Facebook te gaan. Het idee erachter is om terug 𝒆𝒏𝒆𝒓𝒈𝒊𝒆 𝒕𝒆 𝒉𝒂𝒍𝒆𝒏 𝒖𝒊𝒕 𝒔𝒂𝒎𝒆𝒏𝒌𝒐𝒎𝒔𝒕𝒆𝒏, 𝒅𝒊𝒔𝒄𝒖𝒔𝒔𝒊𝒆𝒔 en interssante artikels tussen sourcers/recruiters. 
https://www.facebook.com/groups/sourceursnonpeutetre.

 
🤜🤛 Deze week, dank aan Claire Micallef en Caroline Chavier voor hun publieke steun.

 Gefeliciteerd met Marina Schneider die het antwoord heeft gevonden op de sourcing quiz van afgelopen zondag (Deze persoon heeft Recruitment Camp (2016-2019) opgericht, van welk telefoonmerk is ze fan?)  Het is Jan Tegze en het merk: Blackberry.
 
Wil je ons helpen? Deel één van de artikels die je interessant vond en link naar het Inschrijvingsformulier. Beveel ons aan bij je vrienden om de community te laten groeien.  

Als je nog interessante nieuwtjes tegenkomen en deze met de community wilt delen, stuur ons een e-mail.

Geniet van de koffie en veel leesplezier.  
 
Nico & Thomas & Wim
 
PS: we zijn nog steeds bezig met het voorbereiden van een aantal leuke verrassingen voor het einde van het jaar, stay tuned ! 

🥁 Remote – Waarom lawaai op kantoor stoort (EN)
 
Voor sommigen van ons kan het luisteren naar het geklets van anderen net zo gekmakend zijn als het herhaaldelijk laten klikken van een collega op zijn pen op je voorhoofd. Misofonie is een mysterieuze, pas herkende aandoening waarbij bepaalde geluiden uit het dagelijks leven extreme angst, woede of paniek kunnen uitlokken. Dus open ruimte of niet?
 
 

 Sourcing - Sourcing in Google Docs (EN)
 
Hier zijn enkele creatieve methoden en booleaanse vragen voor sourcing in Google Docs. Als sourcer kan dit u helpen om goede kandidaten te vinden die u elders niet zou vinden. 

 
 
🥇 Soft-Skills - Veerkracht is DE kwaliteit geworden (EN)
 
Je hoort het woord "veerkracht" al een paar maanden regelmatig en je vraagt je af waarom we er zo vaak over praten? Dit artikel legt uit waarom deze kwaliteit DE kwaliteit is geworden waar iedereen van droomt en hoe je het kunt cultiveren.
 
 

 OSINT – « Snoop » update :  zoek een username op 1353 sites op (EN)
 
Snoop is een tool die automatisch 1353 sites parseert voor terugkerende gebruikersnamen. Het project is beschikbaar op Github. Het draait op Linux, Windows of Android. Een cyberpunk_OSINT tool, om te testen op de nieuwsgierigen. (Wat doen degenen die de scheidsrechter op 9 december hebben?). 

🤝 Recrutement – Rekruteren van talent en het integreren ervan in het team op lange termijn (EN)
 
Wanneer je een persoon rekruteert, moet je nadenken over het team als geheel en hoe je individuen kunt toevoegen die elkaar aanvullen. Het is net als in de sport, het is niet genoeg om de beste spelers te rekruteren, maar om collectief te denken om te slagen!
 
 

 D&I - Hiring Manager en diversiteit ? (EN)
 
Als kandidaat wil je niet alleen een rekruteringsteam en een carrièresite die de diversiteit bevordert. Je wilt vooral weten hoe je nieuwe manager deze woorden vertaalt naar de werkelijkheid. Het is belangrijk om concrete acties te zien om betrokken te raken.
 
  
🤸‍♂️ Sourcing - Sourcing Jams om diversiteit te bevorderen  (EN)
 
De "Sourcing Jams" zijn leuke collectieve sourcing sessies. Ze kunnen ook helpen om de diversiteit te vergroten. Hier zijn enkele tips in dit artikel om je te helpen deze op te zetten. Wat is belangrijk? Het gaat erom dat je plezier hebt! 

 Recruitment - De kerstman is geen rat maar een uitstekende recruiter... (EN)
 
Nu het einde van het jaar nadert, is hier met een beetje lichtzinnigheid een vergelijking te maken tussen de kerstman en de recruiter. Heb je ons niet verteld dat je een Kerstman in je had? 

In het verlengde van de studie naar de salarissen van ingenieurs in de IT is een studie gestart naar de salarissen van recruiters. https://forms.gle/YwJQpkwF9jg1SpdWA (Als je niet in België woont, geef dan geen antwoord op de locatievraag). Deel het om je heen!

De vraag voor "sourcing op zondag": Hij heeft een onderwerp gemodereerd op de TruAmsterdam 2020 getiteld "recruiting without borders". Hij was ook de gast van het gesprek: "Why Recruiters Need to Act More Like Marketers". Wie was de interviewer voor dit gesprek?
 
Antwoord volgende week 

Happy Sourcing & Happy Sunday!